Noua structură a salariului pentru bugetari

Noua structură a salariului pentru bugetari

Sistemul unitar de salarizare în sectorul bugetar a fost adoptat la 23 noiembrie de către Parlament și, va intra în vigoare la 1 decembrie curent.

Noul sistem de salarizare are la bază un sistem unic de gradare, constituit din grade și clase de salarizare.

Potrivit autorilor legii, reforma va contribui la crearea unui sistem de salarizare transparent și simplificat de ierarhizare în sectorul bugetar, capabil să remunereze performanța profesională a angajaților din următoarele domenii de activitate incluse și codificate în Registrul funcțiilor din sectorul bugetar:

• Administrație publică (A);
• Justiție (B);
• Apărare națională (C);
• Ordine publică și securitate a statului (D);
• Învățământ și cercetare (E);
• Cultură, tineret și sport (F);
• Asistență socială și sănătate (G);
• Funcții complexe (H).

 

NOUA STRUCTURĂ A SALARIULUI:

Partea fixă:

— salariul de bază

— sporul lunar pentru grad profesional

— spor lunar pentru deținerea titlului științific și/sau științifico-didactic

— spor lunar pentru deținerea titlului onorific

Partea variabilă:

— sporul pentru performanță;

— sporuri cu caracter specific.

Suplimentar:

— sporul de compensare pentru munca prestată în condiții nefavorabile;

— sporuri pentru munca suplimentară, pentru munca de noapte și/ sau pentru munca prestată în zilele de  sărbătoare nelucrătoare și/sau în zilele de repaus;

— premii unice.

 

UNELE SPORURI SALARIALE SE MENȚIN, ALTELE SE ANULEAZĂ:

Se menține

• Sporul lunar pentru grad de calificare, grad militar (special), grad special și rang diplomatic;
• Sporul lunar pentru deținerea titlului științific și/sau științifico-didactic;
• Sporul lunar pentru deținerea titlului onorific;
• Sporul pentru performanță;
• Sporul de compensare pentru munca prestată în condiții nefavorabile;
• Plăți pentru munca suplimentară, pentru munca de noapte și pentru munca prestată în zilele de sărbătoare nelucrătoare și/sau în zilele de repaus;
• Alte sporuri cu caracter specific.

Se anulează

• Indemnizație de conducere pentru personalul de conducere din instituţiile de învăţămînt, medico-sanitare;
• Sporul /grade suplimentare pentru păstrarea secretului de stat;
• Sporul pentru utilizarea, în exerciţiul funcţiunii, a unor limbi străine (cu excepţia limbii ruse);
• Ajutorul material / premiere lunară, trimestrială, anuală acordate salariaţilor din unităţile bugetare;
• Plăţi cu caracter stimulator din contul veniturilor colectate;
• Plăți suplimentare / premii angajaților din APL din venituri suplimentare acumulate în bugete;
• Plăți din venituri încasate de agenți constatatori din IGP al MAI;
• Stimulări financiare colaboratorilor vamali care au contribuit la încasarea veniturilor la bugetul de stat.

 

• Legea nu asigură o creștere salarială pentru toate persoanele angajate în sectorul bugetar

nu vor crește salariile la:

— angajații care au salarii/sporuri dependente de salariul mediu pe economie

— angajații poziționați în urma evaluării la un nivel inferior celui actual

• Legea garantează menținerea venitului actual pentru persoanele cu salarii inferioare celor actuale
• Legea garantează salariul minim în sectorul bugetar în mărime de 2000 lei

 

Editmedia.md